Word jij onze nieuwe collega?

Wil jij jouw interesse voor IT en vermogensbeheer samen laten komen? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen? 

De Mid-Office is het zenuwcentrum van de balansbeheerketen met als belangrijkste activiteiten:

• Ondersteuning van portfoliomanagers in de Front-Office door het beheren en inrichten van de daar gebruikte systemen;
• Controle van de outsourcete Back-Office;
• Beheren van contracten met data vendors;
• Controle op het naleven van beleggingsrichtlijnen en  
• Rapportages maken over het vermogen zoals performance en kosten.

Hierdoor heb je veel contacten binnen het bedrijf en dat maakt dat er veel ontwikkelmogelijkheden zijn en je zelf richting aan je carrière kunt geven op basis van je eigen interesses.

Je gaat ons ondersteunen bij het controleren van de Back-Office waarbij je gebruikt maakt van FactSet portfolio analytics en Python. Bij het ontdekken van afwijkingen duik je in de data en de systemen om deze afwijkingen op te lossen en vervolgens een verbetervoorstel voor de lange termijn te doen. Daarnaast word je een belangrijke spil in het implementeren van nieuwe modules, financiële instrumenten en nieuwe beleggingsstrategieën binnen de huidige applicaties. Ondersteunen bij het updaten en verbeten van de huidige processen, zodat we efficiënter, sneller en beter kunnen rapporteren.

Wie ben jij?
Je bent leergierig en gewend om in het diepe te springen, daarnasst ben jij ondernemend en zelfstandig van karakter. Je hebt interesse in het vak van vermogensbeheer, maar met een sterke affiniteit voor IT.  Jij hebt: 

• een afgeronde wo-opleiding;
• affiniteit met IT;
• affiniteit met vermogensbeheer;
• kritische blik.

Verder ben je…

• In staat gestructureerd te werken;
• Leergierig en je hebt affiniteit met IT, want je gaat leren om:
  • FactSet te beheren;
  • Te ontwikkelen binnen FactSet;
  • Te programmeren in Python;
  • Data op te vragen met SQL.
• Geïnteresseerd in met Vermogensbeheer:
  • Mogelijkheden tot het doen van CFA, FRM of een soortgelijke opleiding.

Wie zijn wij?
PGB Pensioendiensten is de uitvoeringsorganisatie van Pensioenfonds PGB. Wij zijn een ondernemende organisatie waar betrokkenheid, authenticiteit, helderheid en samenwerken voorop staan. Dit doen we met ons vooruitstrevende beleggingsbeleid en een goede pensioenadministratie. We brengen de klantreis in kaart en werken zo naar het beste resultaat voor onze klanten. Onze 300 medewerkers werken elke dag nauw samen voor het welverdiende pensioen van ongeveer 450.000 deelnemers en bijna 4.100 werkgevers.

Pensioenfonds PGB staat met een vermogen van ruim € 32 miljard in de top 10 van pensioenfondsen in Nederland. En Pensioenfonds PGB groeit! Het is één van de snelst groeiende pensioenfondsen van Nederland.

Je vindt bij PGB Pensioendiensten een dynamische baan bij een informele organisatie die volop in ontwikkeling is en waar je het verschil kunt maken. Met een open sfeer en fijne collega’s. Je krijgt bij ons veel vrijheid, verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen inbreng. Zo bepaal jij zelf, of in overleg met je collega’s, hoe je jouw werk indeelt en waar je dit uitvoert. Ook de verantwoordelijkheid om je werk goed te doen en jezelf te blijven ontwikkelen ligt bij jou. We zijn continu met elkaar in gesprek om het beste uit onszelf, elkaar en de organisatie te halen en kennen geen beoordelingscyclus meer.

Verder krijg je…

• een passend salaris, inclusief 13e maand;
• 32 vakantiedagen (op basis van een 38-urige werkweek);
• een uitgebreide collectieve pensioenregeling;
• een reiskosten-, OV-kosten- en/of thuiswerkvergoeding.
• goede faciliteiten om zowel op kantoor als thuis te kunnen werken.

Solliciteren of meer weten?
Ben jij dé persoon voor deze baan? Klik dan op de ‘solliciteren’ knop. Heb je vragen over de functie? Dan bel je met de contactpersoon van de vacature. We sluiten de vacature wanneer we een geschikte kandidaat hebben. Een pre-employment screening is onderdeel van het selectieproces.

We hebben geen behoefte aan acquisitie.